蓝田法院四项举措落实全市法院调研工作会议精神
来源：陕西法制网
时间：2015-05-19 14:25:47
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全市法院调研工作会议刚结束，蓝田法院即就该院调研工作进行研究，并做出初步的安排部署。蓝田法院院长胡刚强调，要进一步提高调研工作的预见性、针对性，加强调研人才的培养和使用，健全调研工作表彰考核机制，做好调研成果转化，使调研工作成为服务审判、促进审判的有力助推剂。
一是强化调研组织管理工作。切实作好“两会一杯”论文征集动员，对论文撰写任务、撰写进度等进行量化分解，将任务落实到人；建立压力机制，适时对论文的写作进度、完成情况进行通报，使论文撰写工作始终处于动态管理之中。
二是健全调研考核奖励机制。深入贯彻落实陕西高院《关于进一步加强调查研究工作的意见》、西安中院《关于进一步加强调研工作的意见》精神，修订完善该院调研工作考核、奖励办法，推动调查研究工作的广泛、深入开展。
三是建立重点调研课题制度。根据中心工作和审判执行工作的实际情况，进行选题建议征集，确定相应地重点调研课题，公开招标，择优立项，并根据情况确定相应的调研经费。
四是营造浓厚的学术研究氛围。以白鹿塬青年法官读书小组为平台，定期开展读书报告交流、法治影片赏析、微型讲座等活动，营造博学笃行、团结鼓劲的法院文化氛围。
据了解，在全市法院调研工作会议上，蓝田法院被西安中院评为2014年度“长安杯”优秀调研报告征评活动先进组织单位，该院玉山法庭副庭长王军权撰写的《关于农村建房致人损害问题的调研》及蓝关法庭助理审判员周玲玲撰写的《蓝田法院涉诉信访案件的调研报告》分别获得二等奖、三等奖。
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